随着社会的不断发展和进步，每一个公司都有着一份重要的责任，那就是保护自己的账户安全，确保公司在日常运营中的正常发展。同时，对于员工的社保缴纳问题，也一直是公司管理的一项重要职责。保全公司账户的同时，公司应该也关注社保如何缴纳，以及办理社保手续费的问题。
对于公司账户的保全，首先要做的就是加强安全措施。通过网络安全技术和物理安全技术，保证公司账户的安全性和可靠性。在日常运营中，必须采用双层账户验证、数据加密等安全措施，防止不法分子盗取账户信息和资金。此外，公司还应该定期检查账户，并建立预防和应急处理机制，一旦发现账户异常，及时采取措施，保障资金安全。
然后是社保缴纳问题，在国家政策的指导下，每个公司都必须按照法律法规缴纳员工的社保费用。而在缴纳社保时，公司应该优先选择正规的缴纳渠道，如互联网缴纳、银行代缴、公积金缴纳中心等，避免利用非法渠道缴纳社保。同时，公司应该严格遵循相关的法律和规定，按照规定时间缴纳社保费用，并及时更新员工的社保信息。
最后是手续费问题，在社保缴纳中，公司需要承担一定的手续费用。公司可以通过与社保局协商，选择合适的缴费方案，降低手续费用。还可以通过多种途径了解社保缴费的政策和相关费用标准，以便更好地规划公司的财务预算。
总之，在保全公司账户的同时，公司需要认真处理好员工的社保问题。采取合适的措施，确保公司的账户安全和资金安全，同时做好社保费用缴纳和手续费的管理，才能更好地推动公司的可持续发展。
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